Show simple item record

dc.contributor.advisorNilsen, Marianne
dc.contributor.authorTenold, Henrik Kolnes
dc.date.accessioned2022-06-24T17:20:39Z
dc.date.available2022-06-24T17:20:39Z
dc.date.issued2022
dc.identifierno.ntnu:inspera:111265159:48059749
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11250/3000707
dc.description.abstractOverføring og motoverføring er noe som vil være til stede i enhver relasjon, dette gjelder også i relasjonen mellom bruker og sosialarbeider. Dersom overføring og motoverføring ikke blir håndtert kan det oppstå negative konsekvenser både for brukeren og sosialarbeideren. For sosialarbeidere kan noen av de negative konsekvensene være utmattelse og mangel på mestringsfølelse, avstand fra brukeren som påvirker arbeidet og dårligere behandlingsutfall. I denne oppgaven blir problemstillingen «Hvordan forebygge negative konsekvenser av motoverføring» utforsket. Problemstillingen blir belyst med relevant empiri, emosjonell intelligens og relasjonsteori. På bakgrunn av dette foreslås det tiltak for forebygging av negative utfall. Aktuelle tiltak kan være økt bevisstgjøring av egne konflikter, forbedring av evner for håndtering av motoverføring, økt fokus på temaet allerede under utdanning og fokus på relasjonsarbeid med brukeren. Negative utfall av motoverføring er et anerkjent problem, og det er derfor viktig å arbeide for å forebygge dette.
dc.description.abstractTransference and countertransference are present in every relation, also between a client and a social worker. If transference and countertransference is poorly handled it can lead to negative consequences for the client and the social worker. Some of the negative consequences can be exhaustion and a lack of achievement, distance from the client which can affect the work and poor treatment outcome. The focus of this paper is «How can negative consequences of countertransference be prevented». To examine this, relevant science will be presented as well as a focus on emotional intelligence and relational theory. This knowledge leads to suggested measures to prevent negative outcomes. Possible measures are increased awareness of conflicts, improvement of skills relevant for managing countertransference, increased focus on the subject during the education and focus on relational work with the client. Negative outcomes of countertransference are a common and acknowledged issue, and it is therefore important to address it and try to prevent negative outcomes.
dc.languagenob
dc.publisherNTNU
dc.titleMotoverføring i sosialt arbeid - Hvordan forebygge negative konsekvenser av motoverføring
dc.typeBachelor thesis


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record