Frisklivssentraler og ergoterapeuters potensielle bidrag

Abstract

Innledning: Frisklivssentraler er en kommunal tjeneste som har som formål å fremme helse og forebygge sykdom. Ergoterapeuter regnes som en profesjon som kan arbeide ved frisklivssentraler.

Hensikt: Denne oppgaven undersøker hvordan ergoterapeuter potensielt kan bidra i arbeidet som gjøres ved frisklivssentraler. Ved å få innsikt i hvilket fokus ansatte ved frisklivssentralers har og anser som viktig, samt knytte informasjonen til ergoterapifaglig kompetanse, kan oppgaven være et bidrag til å utvide kunnskapen om ergoterapeuters mulige arbeidsområde.

Oppgaven belyser følgende forskningsspørsmål: “Basert på hvilket fokus ansatte ved frisklivssentraler har og anser som viktig i sitt arbeid, hvordan kan ergoterapeuter bidra til endring i levevaner gjennom muliggjørelse og samarbeid med deltakere?”

Metode: Studien er gjennomført med kvalitativt design, hvor kvalitativt forskningsintervju er benyttet som metode. Det er gjennomført fire individuelle intervjuer med ansatte ved frisklivssentraler.

Resultat: Informantene vektlegger brukermedvirkning, inkludering og deltakelse i sitt arbeid for å oppnå endring i levevaner med deltakerne. Aktiviteter og omgivelser tilpasses den enkeltes deltaker. Et helhetlig syn, og evnen til å se deltakeres livssituasjon fremstår som viktig kompetanse. Forskjellig faglig bakgrunn blant de ansatte anses som nyttig i tverrfaglig samarbeid, noe som er ønskelig. Endringsbasert veiledning, med motiverende intervju anvendes som samtaleteknikk.

Konklusjon: Gjennom drøfting avdekkes det at det finnes flere likhetstrekk mellom ansattes fokus i praktisk arbeid ved frisklivssentraler og ergoterapeuters kompetanse. Brukermedvirkning står sentralt hos begge. Ergoterapeuters kunnskap om helhet og dynamisk samspill mellom person, aktivitet og omgivelser, samt bruk av muliggjørende ferdigheter kan være bidragsytende innen flere fokusområder, og slik bidra til muliggjørelse.

Background: Healthy Life Centres is a municipal service that aims to promote health and prevent disease. Occupational therapists are considered a profession that can work at Healthy Life Centres.

Purpose: This study examines what occupational therapists potentially can contribute with at Healthy Life Centres. By gaining a perspective on the focus employees at Healthy Life Centres consider important, and by pairing this information with occupational therapist’s expertise, this study may be a contribution to expand the knowledge regarding occupational therapist’s potential workspaces.

The study highlights the following topic/question: "Based on what focus employees at Healthy Life Centres holds and consider important in their work, how can occupational therapists contribute to lifestyle changes through enabling and collaboration with participants?”

Method: This study has a qualitative approach. Data were collected in four individual interviews with employees at Healthy Life Centres.

Results: Informers emphasizes user involvement, inclusion and participation as essential in their work to help participants at Healthy Life Centres achieve lifestyle changes. Activities and surroundings are adapted to the individual participant. A holistic view and the ability to acknowledge the participant’s life situation is considered to be of importance. Different professional backgrounds among employees are considered useful in interdisciplinary collaboration. Change-based guidance with motivational interview is used as a conversation technique.

Conclusion: Through discussion it is revealed that there are several similarities between employees’ focus in practical work at Healthy Life Centres and occupational therapist’s expertise. User involvement is central to both. The occupational therapist’s knowledge on a holistic view and the dynamic interaction between person, activity and environment, as well as the use of enabling skills can contribute on several focus areas, thus contributing to enabling.